2017年4月24日
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中国法律条文释义库  【数据库介绍
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释义内容
  中华人民共和国劳动争议调解仲裁法释义
  第一章 总则
·第1条 本法立法目的 ·第2条 本法适用范围
·第3条 解决劳动争议应当遵循的原则方面 ·第4条 发生劳动争议,劳动者可以与用人
·第5条 劳动争议处理的体制 ·第6条 当事人在劳动争议发生后的举证责
·第7条 推举代表参加调解、仲裁或者诉讼 ·第8条 协调劳动关系三方机制
·第9条 用人单位有违反国家规定,拖欠或  
  第二章 调解
·第10条 劳动争议调解组织 ·第11条 劳动争议调解组织调解员
·第12条 申请劳动争议调解申请的形式 ·第13条 劳动争议调解方式
·第14条 调解协议书和调解协议效力 ·第15条 当事人不履行调解协议,另一方可
·第16条 劳动者可以向人民法院申请支付令  
  第三章 仲裁
·第17条 本条对劳动争议仲裁委员会的设立 ·第18条 国务院劳动行政部门和省、自治区
·第19条 劳动争议仲裁委员会的组成、职责 ·第20条 劳动争议仲裁员名册和仲裁员任职
·第21条 劳动争议仲裁管辖 ·第22条 本条对劳动争议仲裁的当事人做了
·第23条 劳动争议仲裁第三人 ·第24条 委托代理
·第25条 法定代理和指定代理 ·第26条 劳动争议仲裁公开
·第27条 申请仲裁的时效期间 ·第28条 仲裁申请书
·第29条 仲裁申请的受理与不受理 ·第30条 受理后的仲裁准备工作
·第31条 劳动争议仲裁案件实行仲裁庭制 ·第32条 劳动仲裁委员会通知当事人仲裁庭
·第33条 仲裁员回避制度 ·第34条 仲裁员法律责任
·第35条 开庭日期 ·第36条 当事人无正当理由拒不到庭或者未
·第37条 劳动争议仲裁中鉴定问题 ·第38条 劳动争议仲裁中质证和辩论问题
·第39条 劳动争议仲裁中证据问题 ·第40条 劳动争议仲裁开庭笔录
·第41条 劳动争议仲裁中当事人自行和解 ·第42条 在仲裁程序中进行调解
·第43条 仲裁庭裁决劳动争议案件审理期限 ·第44条 先予执行的适用情形
·第45条 仲裁裁决如何作出 ·第46条 裁决书内容和形式
·第47条 一裁终局 ·第48条 劳动者对一裁终局的仲裁裁决不服
·第49条 用人单位可以向人民法院申请撤销 ·第50条 当事人可以对一裁终局以外的其他
·第51条 当事人对发生法律效力的调解书、  
  第四章 附则
·第52条 事业单位聘用制工作人员适用本法 ·第53条 劳动争议仲裁不收费制度
·第54条 法律生效日期  
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